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鄭州勞務(wù)派遣用工的社保應(yīng)該如何繳納

作者:高新人力發(fā)布時間:2021-06-11 16:31:15瀏覽：74次

社保是國家一項非常重要的基礎(chǔ)保障，一般是由工人單位與勞動者本人繳納。現(xiàn)在有很多企業(yè)用工或者個人找工作都會選擇勞務(wù)派遣的形式，想必很多人都想要了解，鄭州勞務(wù)派遣用工的社保到底應(yīng)該如何繳納？

根據(jù)《勞動法》和《社會保險法》規(guī)定，用人單位以及勞動者必須依法繳納社會保險，勞務(wù)派遣單位是用工單位，所以應(yīng)當(dāng)由勞務(wù)派遣單位繳納，勞動者個人承擔(dān)社會保險費和公積金，由派遣單位在工資中代扣代繳。

《勞動法》第七十二條社會保險基金按照保險類型確定資金來源，逐步實行社會統(tǒng)籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。

《社會保險法》第四條中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權(quán)查詢繳費記錄、個人權(quán)益記錄，要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務(wù)。

所以勞務(wù)派遣人員的社保應(yīng)由勞務(wù)派遣單位幫忙繳納，并且必須按照當(dāng)?shù)匾?guī)定的社保繳納比例按月繳納，不然的話是可以到有關(guān)部門進行投訴的。

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